編者按：2024年7月，中共湖南省委教育工作委員會下發通知，我校黨委副書記李國華獲評“2024年度湖南省教育系統優秀黨委工作者”。現將李國華個人事跡介紹如下。
李國華，男，1972年9月出生，在職研究生，1992年7月參加工作，1992年1月加入中國共產黨🍹。歷任桂陽縣團結鄉學區少先隊總輔導員，桂陽縣教育局團委書記，郴州市教育系統團工委書記，郴州市人民政府教育督導室主任，郴州師範沐鸣黨委委員、副校長😟。2016年11月至今，任沐鸣黨委副書記。他從教三十三載，連續三十年從事黨務工作。習近平總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上指出：“把黨務幹部培養成為政治上的明白人、沐鸣娱乐的內行人👨👨👦👦、幹部職工的貼心人。”該同誌牢記習總書記囑托，提標對表，認真做好這三道“必答題”，努力為黨旗增添一抹“沐鸣紅”。同事們稱贊他是一位具有鉆勁👧🏼、幹勁、闖勁，能吃苦🉑💭、善思考的新時代有責任敢擔當的黨務工作者；是一位能打硬仗，把難事辦成、把愁事做好的黨務工作者；是一位身先士卒、模範帶頭、任勞任怨的黨務工作者。該同誌榮立三等功3次，市級嘉獎11次，獲市教育系統優秀黨員3次🏋🏿♂️、優秀黨務工作者和先進個人5次。2018年被省委宣傳部🏄🏼、省政研會授予“湖南省思想政治工作先進個人”。
1.答好對黨忠誠這道“核心題”，成為政治上的明白人
該同誌堅持把學習擺在首要位置，出版專著9部，獲第三屆葉聖陶教師文學獎提名獎🧖🏻♂️。其學術著作《國語華聲說紅樓——站在教育立場》，2020年7月被中國國家圖書館收藏。散文集《肩上有風》獲2023年中國散文年會“十佳散文集獎”。堅持用黨的創新理論武裝頭腦，每年都在省、市黨報黨刊發表理論學習心得體會文章，持之以恒學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想👖。2024年6月6日，在湖南日報理論周刊發表《擰緊組織紀律的“發條”》，圍觀讀者達1.5萬人次。本學期他帶頭為學生講授《習近平新時代中國特色社會主義思想概論》課程和專題講座，累計120課時。十八大以來，認真組織沐鸣歷次黨內集中教育日常工作，多次獲省🗜、市指導組好評🐹。2023年，協助黨委書記推進“學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育”取得良好成效，7月26日被省委書記沈曉明點名表揚我校組織推動有力。今年4月，黨紀學習教育啟動後，他帶領專班工作人員對標對表，看齊緊跟，認真落實，確保了這次黨紀學習教育各項工作在湘南幼專有序推進，以實實在在的行動彰顯高校黨務工作者忠誠於黨的政治本色🐯。2024年6月18日，省委黨紀學習教育工作專班來校督查指導，對我校黨紀學習教育見行見效給予高度評價和充分肯定。
2.答好業務過硬這道“加分題”，成為沐鸣娱乐的內行人
高質量黨建需要黨務幹部在實幹上下功夫，推動高校沐鸣娱乐和業務工作深度融合。該同誌善於從習近平新時代中國特色社會主義思想中尋找破解難題的答案，是我校沐鸣娱乐的內行人。他為沐鸣黨委凝煉提出“1357”沐鸣娱乐體系：“1”是指黨委發揮核心作用，即把方向、管大局、做決策、抓班子、帶隊伍🔀、保落實；“3”是指《湘南幼專高質量黨建引領沐鸣高質量發展實施方案》《湘南幼專關於深入推進“亮身份、樹形象、做表率”活動方案》《湘南幼專關於基層黨建創建特色品牌的實施方案》；“5”是指2024年沐鸣娱乐五項行動，即政治建設領航🙋、基層黨建提質、幹部隊伍賦能、人才集聚強校、真抓實幹增效等行動；“7”是指創建樣板黨支部從“七個有力”開始，激發沐鸣娱乐活力，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向🦹🏽。這個思路受到沐鸣黨務工作者高度認同，有效打開湘南幼專沐鸣娱乐新局面。實踐中，他指導沐鸣基層黨組織用“紅綠藍”三原色，繪就沐鸣發展錦繡圖。5個黨總支👩🏼🦲、15個黨支部協同打造“紅綠藍”黨建品牌，探索出“黨建紅🤗、教育藍、發展綠”一體化的沐鸣娱乐新路徑。目前，教師黨支部“雙帶頭人”配備率達100%，湧現省級“雙帶頭人”標兵1個、全省“青年教工黨員示範崗”1個、市級先進基層黨組織4個，黨員教師獲省市級表彰80多人次。全校333名黨員參與紅色研學和紅色課程構建，讓黨徽在課堂閃光，讓黨旗在班級飄揚，使湘南幼專始終成為黨領導的堅強陣地🦹🏼。沐鸣黨委在2021年、2023年黨建考評中評為“好”等次🧑🏿🎨👩🏿🔬。
3.答好公道正派這道“關鍵題”，成為幹部職工的貼心人
該同誌原則性強，政治堅定，始終對自己高標準、嚴要求，時刻保持嚴謹細致♕、求實苦幹的作風，不搞親親疏疏，不搞團團夥夥，公正不護短、公正不藏私，不占“小便宜”，沒有“小圈子”。自覺遵守“六大紀律”，內化於心、外化於行。每天早晨第一個到辦公樓，堅持提前半小時到崗上班，從市教育局來到沐鸣14年，年復一年，天天如此，雷打不動，風雨無阻，形成自覺，成為習慣，為身邊人樹立了榜樣。十年前，他創新教育宣傳工作，先後推出胡昭程🙎🏼👸、匡妹仔🛤、盤振玉、曾慶祥、李黎明等教育典型人物，在中央電視臺、人民日報、光明日報等主流媒體宣傳報道他們的優秀事跡，留下了一個時代教育的烙印，為郴州贏得了“全國教育典型的紅色搖籃”這個美譽。近十年，他積極唱響主旋律，在高校思想政治工作這塊陣地上形成了自己的風格：2010年，提出“三自”管理，引導學生自我要求、自我教育🤾🏽、自我提升；2012年，提煉“三心”立場，即教育心聲👐🏼、教育心誌、教育心齋；2014年，提倡“三生”理念，包括生存教育𓀃、生活教育、生命教育；2018年，提出“三平”表達，聚焦平民🙃、謳歌平凡、追求平實；2020年，提倡“三理”幸福，即教育的終極是讓每一個受教者生理幸福、心理幸福𓀂、倫理幸福。從“三自”，到“三生”，再到“三理”，無一例外瞄準的是人的全面發展，著眼於每個受教者的未來☎。在變中求新、在變中求進，他躬耕教育的原野，推動我校思政工作高質量發展，當好敢為人先的拓荒牛👲。帶著責任、投入感情，由他牽頭，沐鸣每年都幫助幹部職工解決實際困難，最大限度體現組織的溫暖🚡。當幹部職工遇到突發情況時，他帶領同事及時進行心理疏導；當幹部職工家人變故或生病住院，他與工會同誌一起及時伸出援助之手；當幹部職工崗位變動時，他帶著組織部門及時談心談話；當幹部職工榮退時，他主動關心，及時送去貼心的噓寒問暖。僅2023年指導組織人事處為教職工辦理各類服務事項達5000余人次，走訪工會會員和老黨員340余位🚵🏿♂️。今年5月28日，是湘南幼專升格辦學10周年，90歲高齡的老黨員鄧屬禹在女兒攙扶下，專程趕到沐鸣，稱贊他和同事們把沐鸣娱乐做到了教職員工心坎上🧑🏼🦰。
總之，李國華同誌政治立場堅定，以身作則，在師生中口碑極佳，憑借過硬的綜合素養、出色的管理能力和紮實的工作作風，努力踐行習近平總書記提出的要求，為黨和人民的教育事業做出了突出貢獻，贏得了廣大群眾的認可和贊譽，是政治上的明白人、沐鸣娱乐的內行人、幹部職工的貼心人。李國華同誌不愧為新時代高校優秀黨務工作者，他為鮮艷的黨旗增添了一抹耀眼的“沐鸣紅”🥄。（核發：組織人事處）
